Pokyčiams reikia sąjungininkų.
Podagra gemachtas.
Atvyko saugiai.
Nauja kryptis jūsų asmeniniame gyvenimo etape.
Taip, jie tikrai egzistuoja: nauji tikslai, idėjos ir planai. Jūsų naujam gyvenimo skyriui. Naujai gyvenimo krypčiai.
Tau reikia atgauti tikrumą dėl to, ko nori ir ką sugebi. Tam tau reikia aiškios perspektyvos. Kartu turime atidžiau pažvelgti ir sutelkti dėmesį į tavo pačių norus, stipriąsias puses ir gebėjimus.
Mūsų individualus studentų koučingas
Kas yra po pamokų ir kiek to yra? Nežinai, kas nutiks po mokyklos. Galimybės daugybės – ir būtent tai dažnai apsunkina sprendimą.
Yra daugybė pameistrystės vietų, studijų programų ir tūkstančiai kitų būdų pasiekti svajonių darbą. Kad padėtume jums viską sekti, mes, AYEKOO, nušviečiame šią temą.
Patarimai tėvams apie ateitį
Pateikiame apžvalgą. Apie mokymus. Apie studijas. Glaustą ir prasmingą.
Jūsų dukrai ar sūnui po mokyklos atsiveria daugybė karjeros galimybių, nepriklausomai nuo jų išsilavinimo. Ir būtent tai jūs, kaip tėvai, turite žinoti. Kad padėtume jums orientuotis šiame informacijos sraute, siūlome... AYEKOO individualios konsultacijos tėvams.
"Net mokykloje turėtumėte aistringai žiūrėti į ateities perspektyvas."
„Mes suteikiame galimybes, o jūs – motyvaciją ir potencialą.“
Išdrįskite pakeisti savo karjeros kelią
Įstrigote ar patyrėte priverstinę pertrauką? Kaip galiu tobulėti profesionaliai ir rasti naują kelią į darbą?
Įstrigote? Jūsų karjera sustojo ir jaučiatės įstrigę? Ką galite padaryti, kad pagerintumėte situaciją? Išsivadavimas iš šio apribojimo, iš naujo atrandant, ko tiksliai norite ir ką sugebate: tam reikia aiškiai suprasti savo troškimus ir išsikelti naujus tikslus.
Jūsų perėjimo į pensiją formavimas
Gyvenimas nebetelpa. Profesinė karjera, suteikusi struktūrą, prasmę ir tapatybę, baigėsi. Kitos pusės dar nematyti. Tarp atsisveikinimo ir naujos pradžios dažnai reikia patarimo. Kas bus toliau? Kas mane palaikys ateityje?
Šio etapo metu padėsime jums stabtelėti ir pažvelgti iš naujo. Kartu paaštrinsime jūsų pojūčius ieškant prarastų troškimų: asmeninių pomėgių, įgūdžių ir gyvenimo svajonių, kurioms nebuvo vietos jūsų kasdieniame darbe.
Aiškiau suprasite, kas jums iš tiesų svarbu ir kaip galite aktyviai bei prasmingai formuoti savo naują gyvenimo etapą.
Mūsų koučingas padeda jums atrasti naujų perspektyvų ir žengti konkrečius žingsnius – kad netikrumas užleistų kelią judėjimui ir jūs galėtumėte užtikrintai įsibėgėti.
"Laikas tam, kas iš tiesų svarbu. Kurk naują savo gyvenimo skyrių."
Aiškumas jūsų kitam žingsniui.
Kartu išnagrinėsime Jūsų norus, stipriąsias puses ir galimybes. Sukursime naujas perspektyvas ir konkrečius žingsnius kitam Jūsų gyvenimo etapui.
Tai suteikia gaires jūsų pačių keliui.
Podagra gemachtas.
Puikiai atlikta.
Kai vadovybei reikia naujos krypties.
Taip, įmanoma sėkmingai įvaldyti artėjančius pokyčius. Sustiprinti savo darbuotojus naujiems iššūkiams, pasitelkiant naują impulsą ir naujas idėjas.
Jums vėl reikia aiškumo ir norite sėkmingai reaguoti į pokyčius su savo komanda, nepamirštant savo tikslų. Tam reikia holistinio požiūrio: bendradarbiauti nagrinėjant idėjas ir pripažįstant kiekvieno stipriąsias puses bei gebėjimus.
Lyderystės ir kultūros ugdymas
Jie susiduria su pokyčiais – ir jie žino: tam reikia daugiau nei vien naujų struktūrų. Reikia žmonių, kurie nori su tuo susitaikyti. Kad tai įvyktų, jiems reikia aiškumo. Savo vadovavimo srityje. Savo bendradarbiavimo srityje. Savo sprendimų priėmimo procesuose. Mes dirbame kartu būtent šiais klausimais.
Mes įvertiname Jūsų dabartinę situaciją, išsiaiškiname vaidmenis ir lūkesčius bei stipriname Jūsų lyderystę kasdieniame gyvenime. Kalbama ne tik apie struktūras, bet ir apie požiūrį: kaip norite vadovauti? Kas turėtų apibūdinti jūsų bendradarbiavimą? Ką turėtų atstovauti jūsų organizacija? Tokiu būdu pamažu formuojasi kultūra, kuri teikia gaires ir įgalina tobulėjimą. Kultūra, kurią palaikote jūs ir kurioje gali gyventi jūsų darbuotojai.
"Vadovavimas suteikia kryptį. Žmonės suteikia jėgų ją įgyvendinti."
Kartu formuojame pokyčius
Mes padedame įmonėms pertvarkyti savo vadovybę.
Kurkite įmonės kultūrą, kuri formuotų visų veiksmus ir sprendimus. Dėmesys bendram vaizdui sukuria pagrindą, ant kurio gali būti sėkmingi pokyčiai.
susitarti dėl susitikimo
Lahnstraße 52, 12055 Berlynas-Neukölln
S-Bahn ir U-Bahn: Neukölln (linijos U7 / S41 / S42)
Autobusu: Lahnstraße stotis (linijos B171 / B246 / B377)
